至于谁控股，不硬性规定，看谈判结果。”
接下来是制药厂。
蒋凯汇报：“计划招聘新领导班子，和建康药物大学搞技术、人才合作。”
华明清补充：“再加两条，一是跟建康药大谈的时候，可以请他们推荐有名望、有能力的人来当管理或顾问，技术、管理顾问都要；二是改革销售模式，在大城市选一级、二级经销商，这事后续专题研究。
上次何市长说感兴趣，这事就交给你了？”
何文晴笑着点头：“没问题。”
水泵厂的方案是招聘班子、和市外贸公司合作打开外销、增产环保用泵。
华明清看向尚正中：“尚市长，上次你说有技术信息，这事就劳你牵头。”
尚正中笑道：“我已经联系了沪江大学，他们对环保泵项目感兴趣，可能会派考察队来。”
“欢迎！
到时候你提前说，我也参加。” 华明清又对王国良说，“王局长，你协助尚市长。”
最后是电机厂：招聘班子、和市外贸合作、增产震动电机。
华明清看向孙琦宝：“孙市长，电机厂的事你抓。
可以跟琼花机械厂谈全面合作或部分合作，全面合作就像农机厂、化肥厂那样，部分合作就是他们一次性转让技术设备。
我更倾向全面合作，他们是大国企，咱们是小国企，怎么合都行，哪怕把企业送他们，只要不搬出安海，能创税收、保就业就成，当然，能多给安海带效益更好。” 这话逗得众人都笑了。
笑过之后，华明清又提了新要求：“孙市长，你分管的审计局会越来越忙，得尽快在下面设个事业性质的审计事务所。
全市五十多家国企，每年审计一遍，工作量多大？
现在让你派五支审计队同时去审五家企业，能做到吗？”
孙琦宝愣了愣，摇头：“现在勉强能派四支。”
“还有市府部门、事业单位、乡镇和乡镇企业，每年都要审计。” 华明清语气加重，“四支队伍远远不够，这事得抓紧。
招聘财务人员可以参照刚才通过的方案，你跟审计局局长商量下，尽快推进。”
众人都被他的宏大计划惊到了。
华明清话锋再转：“今天会议很成功，但还有个‘老大难’—— 人员安置。
这事关系到社会稳定和改革成败，必须解决好。
我临时加个议题，现在离下班不到两小时，我理了个安置方案，大家一起完善。”
他清了清嗓子，开始介绍：“机械局、化工局等九个部门的人员先登记造册，涉及工业、商业管理职能的合并到经贸委，多余人员分五条路走：一、鼓励考企业管理人员，考上的编内身份、级别保留，人事局备案，视同停薪留职；二、纪检岗多余人员全回纪委；三、财务岗的鼓励考会计站，考上的保留身份级别，审计事务所也可以同步招聘，进去后转事业编；四、原来的正科级局长、主任先任副主任，以后逐步减副；五、一般人员分四类：去党校培训，合格后派去乡镇管企业；自主创业的办停薪留职；应聘职业学校教师，用行管局空房办校；实在不合适的去城管队加强力量。
总之，要保证每个人都有工作、有饭吃。”
方案刚说完，何文晴就开口：“华市长，能不能加一条，自己找到接收单位的，也可以走？”
“当然可以。” 华明清点头。
尚正中补充：“城管队确实能接一部分人，但得注意人员素质。”
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